RÉSUMÉ DE LA FORMATION

Vos collaborateurs souhaitent adopter un management sans lien hiérarchique efficace. Mobiliser les ressources humaines et coordonner les missions est l’enjeu majeur du chef de projet ; c’est la garantie d’une conduite de projet réussie ! Le manager de projet doit être un leader afin d’emporter l’adhésion et la contribution des membres de l’équipe projet. Pour cela, des compétences managériales sont indispensables.
Cette formation  permet de se positionner en tant que leader, de gérer son équipe, d’organiser des rythmes de vie, à l’aide d’outils collaboratifs.

Check  Cet icône signifie que la formation est disponible dans le cadre des actions collectives Fafiec.

Teamwork

OBJECTIFS

  • Se positionner en tant que leader au sein de l’équipe projet
  • Gérer l’équipe projet (organiser, communiquer, motiver, déléguer)
  • Solliciter les contributions et gérer la performance
  • Organiser et conduire des projets
  • Optimiser les relations et la motivation
  • Transmettre son savoir-faire

CONTENU SYNTHÉTIQUE

  • Le management du chef de projet
  • Plan de management des Ressources humaines
  • Constitution de l’équipe, identification des profils et des motivations
  • Conduire des réunions et communiquer autour du plan d’action
  • Piloter et animer l’équipe projet en intégrant des outils collaboratifs et des principes « agiles »
  • Solliciter l’intelligence collective de l’équipe pour la résolution de problèmes, simuler la créativité
  • Communiquer, accompagner, motiver, déléguer
  • Exercer un leadership influent et fédérateur

POUR ALLER PLUS LOIN...

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PRE-REQUIS

Avoir suivi le module 1 : Fondamentaux de la conduite de projets ou justifier d’une expérience de chef de projet